Роботы отберут работу у 85 млн человек

«Двойное разрушение»: роботы отберут работу у 85 млн человек
Всемирный экономический форум: цифровизация сократит 85 млн рабочих мест
Дарья Исполнова 21.10.2020

Цифровизация бизнеса приведет к потере 85 млн рабочих мест в 26 странах мира, предупреждают эксперты Всемирного экономического форума в докладе «The Future of Jobs 2020». Это произойдет уже в 2025 году. К этому времени компании будут делить поровну работу между людьми и машинами. Внедрение новых технологий и автоматизация бизнес процессов приведут к потере 85 млн рабочих мест в 26 развитых и развивающихся странах. Такой прогноз содержится в обнародованном в среду 21 октября докладе Всемирного экономического форума «The Future of Jobs 2020». Это случится уже в 2025 году. «Пандемия COVID-19 ускорила появление того, что считалось будущим рынка труда», — утверждает управляющий директор ВЭФ Саадия Захиди. По его словам, растущая автоматизация операций и последствия рецессии, вызванные коронакризисом, усилили неравенство на рынке труда. Пандемия также свела на нет прирост занятости, наметившийся после финансового кризиса 2007-2008 годов. «Окно возможностей, которое создают эти изменения для бизнеса, быстро закрывается», — сказала Захиди.

Разрушение рынка труда

В докладе ВЭФ отмечается, что текущая ситуация с пандемией и цифровые технологии создали для рынка труда во всем мире «ситуацию двойного разрушения». А хорошая новость состоит в том, что за тот же период, то есть к 2025 году, может появиться примерно 97 млн рабочих мест. Они будут адаптированы к новому разделению функционала между людьми и роботами. Несмотря на то что количество новых рабочих мест превысит количество сокращенных, темпы прироста вакансий на рынке труда замедлятся, говорится в документе форума. Исследование ВЭФ основано на результатах опроса топ-менеджеров 300 глобальных компаний в различных отраслях экономики и социальной сферы. Общее количество занятых в этих компаниях — восемь миллионов человек.

Менеджеры 43% компаний, участвовавших в опросе ВЭФ, утверждают, что действительно готовятся сокращать некоторое количество сотрудников в связи с внедрением новейших технологий. Еще 41% опрошенных заявили, что будут активнее прибегать к помощи подрядчиков для выполнения ряда специализированных функций, а треть опрошенных планируют наращивать штат сотрудников для их интеграции с технологиями. «К 2025 году компании будут делить поровну работу между людьми и машинами», — отмечается в исследовании. Машины будут фокусироваться в основном на обработке данных, выполнении административных заданий и рутинных операций, необходимых для «белых воротничков». Новые рабочие места будут появляться в различных сегментах «экономики ухода» (care economy), в высокотехнологичных отраслях, а также в сфере создания контента. Кроме того, ожидается рост спроса на сотрудников, которые смогут трудиться в сфере возобновляемых источников энергии, облачных вычислений и разработки новых продуктов.

Переобучение до конца жизни

Примерно половине сотрудников компаний, которые сохранят свои позиции к 2025 году, скорее всего, потребуется профессиональная переподготовка, отмечают эксперты ВЭФ. При этом 66% работодателей утверждают, что понимают важность повышения квалификации сотрудников и рассчитывают окупить инвестиции в кадры. «В будущем мы увидим, что наиболее конкурентоспособными окажутся те компании, которые много средств инвестировали в человеческий капитал, в навыки и компетенции сотрудников», — отметила Захиди. Как уточняется в документе ВЭФ, уже сейчас все большее количество людей ищут работу в полностью новых для них сферах деятельности. Примерно половина людей, пришедших в сферу искусственного интеллекта в последние пять лет, ранее были заняты в совершенно других сегментах экономики. Например, в сфере продаж эта доля составляет 75%, создания контента — 72%, в инженерной сфере — 67%. Ключевыми навыками для сотрудников компаний в будущем станет наличие критического мышления, способности к анализу. Уже в 2020 году особую важность для сотрудников приобрели способность к самоорганизации, гибкость и стрессоустойчивость.

Ранее эксперты Международной организации труда обнародовали исследование, из которого следует, что примерно 300 млн человек лишатся работы, а 1,6 млрд потеряют средства к существованию из-за пандемии. По оценкам МОТ, во всем мире свыше 436 млн компаний сталкиваются с высокими рисками серьезных сбоев в работе и утрате рабочих мест.

как по мне, цифровизация, робототехника и ИИ - потенциальный шанс для РФ не скатиться со временем в третьестепенные страны -что несомненно произойдет из-за уровня экономического развития, отсутствия свободного доступа к технологиям (спасибо дурачку) и , главное, малого населения.

Правда не уверен что власти это понимают и еще более не уверен, что РФ в состоянии, технологически и экономически, даже если власть это осознает, произвести соответствующую перестройку экономики

_________________
1. Как русский имперец считаю бобриков тупым говном разрушающим Державу.
2. "тиранов делают рабы, а не рабов тираны"

Первым ударит по сфере быстрого питания. Уже сейчас есть роботы, которые салаты тебе стругают в реальном времени.

А общепит, к слову - это первая работа для каждого 3-го американца.

_________________
ex-Kmitzic

"Каждый дурак, вправе иметь собственное мнение". "Пышы ишшо."

_________________
Будем справедливы: "Не все нацисты евреи, не все евреи нацисты"

куда пиндосам сдавать говно?

_________________
по утрам надев трусы
не забудьте про часы

Пипец придет, когда на коммерческом транспорте появятся автопилоты. Вот толпа голодранцев вывалится на улицы. Еще лет 5-10 и начнут внедрять.
Короче должны ввести безусловный доход.

В либералистическом капитализме, прогресс техники всегда приводил к безработице и массовым смертям от голода. Вспомним "Великую депрессию" в США, или появление ткацких станков, приведшее к миллионам голодных смертей в Индии, бывшей британской колонии. "Смерть фашизму и либерализму!"

_________________
Будем справедливы: "Не все нацисты евреи, не все евреи нацисты"

как по мне, нужно переучивать тех, кто будет терять работу и новое поколение сразу учить на более актуальные профессии. Гн говоря уже, что у нас населения и так мало, и садить на горб люмпенов - не потянем. Не говоря о том, что сложится целая культура паразитизма, как у пиндосов, нах нужно. Мало нам стандартных вороватых чиновников, еще и потомственных лодырей на шею повесить- ну нахуй

_________________
1. Как русский имперец считаю бобриков тупым говном разрушающим Державу.
2. "тиранов делают рабы, а не рабов тираны"

Интересно с каких шышей?

_________________
"Мы не нуждаемся в вашей признательности..."(с)

К сожалению чисто потребительского класса не избежать, спрос на работу будет в разы опережать предложения, да и не каждый переучится на высоко квалифицированную должность. Кстати и учителей тоже понавыгоняют. Введут домашнее онлайн обучение.

Отнять и поделить)

Хрен дождетесь халявы, готовьтесь к земле

Кстати, этим проблемы "лишних" людей не решить... более того, она вообще неразрешима в капиталистическом обществе.

_________________
"Мы не нуждаемся в вашей признательности..."(с)

Могилы тоже будут копать роботы-экскаваторы.)

По моему эта идея бредова с самого начала.
"С изобретением колеса многие люди останутся без работы."
"С изобретением самолёта наземным грузоперевозкам настанет карачун."
Прогресс всегда был в какой то мере. Мир не статичен, а динамичен. Даже Дарвин подтвердит - эволюция, мол.
Кого коснётся - переучится на смежную профессию.
Короче, страшилка детская.
Не верю

По мере развития общества количество детей в семье неуклонно уменьшается. Так что качество людей будет расти, а вот их количество - падать.

Похоронят роботы всех людишек и заживут вольно на собственной планете. Но недолго. Вскоре начнется метеорный дождь и уничтожит их, как динозавров. Амен!

_________________
Будем справедливы: "Не все нацисты евреи, не все евреи нацисты"

сугс! (3 раза) )

а такую Пугачёву слышали?

_________________
по утрам надев трусы
не забудьте про часы

Как в современных ЕС и США?

_________________
"Мы не нуждаемся в вашей признательности..."(с)