Dann писал(а):
Портал по поиску работы Rabota.ru провел опрос среди работодателей на предмет возможного повышения зарплаты в 2019 году
Согласно результатам опроса:
18% работодателей планируют повышение запрлаты.
56% респондентов на вопрос о повышении оплаты сотрудникам ответили отрицательно,
26% оставшихся организации с ответом не определились
Опрос также показал, что большинство работодателей планирует сократить размер премий и социаьных пакетов из-за сложной экономической ситуации.
В связи с этим аналитики портала Rabota.ru порекомендовали россиянам обращать внимание на предлагаемые работодателем оклады без учета премий.
Интересно, на кого рассчитаны подобные "опросы"?
Ведь даже минимальный критический взгляд на них вызывает логичный вопрос - В организациях набором персонала и взаимодействием с подобными "порталами по поиску работы" занимаются отделы кадров, которые не могут дать ответ за руководство компании, будет или нет в следующем году повышаться ЗП. В то же время организации, где подбором персонала занимается непосредственно сам руководитель, который может ответить на поставленный вопрос, не могут повлиять на статистику в виду своей малозначимости.
А уж заявление, что "большинство работодателей планирует сократить размер социальных пакетов" является неприкрытым пропагандонством.
Потому что только в агитках пропагандонов можно позвонить первому попавшемуся руководителю предприятия и он тут же расскажет первому встречному, что в следующем году планирует заняться нарушением законов и будет платить серые/черные ЗП.